Bojonegoro, Bhirawa
Pemerintah Kabupaten Bojonegoro melalui Dinas Perindustrian dan Tenaga Kerja (Dinperinaker) terus memperkuat upaya mempertemukan pencari kerja dengan dunia industri. Salah satunya dilakukan melalui penyebaran informasi lowongan kerja secara aktif dan rutin lewat media sosial resmi BEJO (Bojonegoro Enggal Kerjo) Dinperinaker Bojonegoro di Instagram @bejo_bjn.
Kepala Dinperinaker Bojonegoro Mahmudi mengatakan, selama periode Januari hingga Mei 2026 terdapat sebanyak 3.046 lowongan kerja dari berbagai perusahaan dan sektor industri yang dipublikasikan kepada masyarakat.
“Lowongan kerja yang masuk dan kami publikasikan selama Januari sampai Mei 2026 mencapai 3.046 peluang kerja dari berbagai sektor dan perusahaan. Ini menunjukkan kesempatan kerja di Bojonegoro sangat terbuka lebar,” ujar Mahmudi, Jumat (24/5) .
Dari jumlah tersebut, sekitar 417 pencari kerja telah diterima bekerja di sejumlah perusahaan. Sementara sisanya masih dalam proses rekrutmen maupun belum terserap sesuai kebutuhan perusahaan masing-masing.
Menurut Mahmudi, data serapan tenaga kerja bersifat dinamis karena proses seleksi di perusahaan terus berjalan. Sejumlah perusahaan juga masih membuka tambahan kebutuhan tenaga kerja.
Dinperinaker Bojonegoro, lanjut dia, berkomitmen menjadi jembatan antara perusahaan dengan masyarakat pencari kerja. Karena itu, masyarakat diminta aktif memantau informasi lowongan kerja resmi yang diperbarui hampir setiap hari melalui akun Instagram @bejo_bjn.
Melalui layanan tersebut, masyarakat dapat memperoleh informasi lowongan kerja secara cepat, mudah, dan gratis. Dinperinaker juga terus mendorong perusahaan untuk menyampaikan kebutuhan tenaga kerja agar segera dapat diinformasikan kepada masyarakat.
Adapun sektor pekerjaan yang tersedia meliputi industri manufaktur, jasa, keuangan, pendidikan, kuliner, retail, hingga perkebunan. Beberapa perusahaan bahkan membuka kebutuhan tenaga kerja dalam jumlah besar untuk posisi operator produksi, account officer, marketing, tenaga pengajar, administrasi, hingga tenaga teknis.
Pemkab Bojonegoro berharap keterbukaan informasi lowongan kerja tersebut mampu meningkatkan penyerapan tenaga kerja sekaligus memperluas kesempatan masyarakat memperoleh pekerjaan sesuai kompetensi masing-masing. [bas.kt]
