26 C
Sidoarjo
Wednesday, January 14, 2026
spot_img

Bulan K3 2026, PT Petrokimia Gresih Raih Tiga Penghargaan Gubernur Jatim

Gresik, Bhirawa.
PT Petrokimia Gresik membuka Bulan K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja) 2026, bersama Gubernur Jawa Timur Khofifah Indar Parawansa di Stadion Petrokimia Gresik. Petrokimia Gresik, menerima tiga penghargaan sekaligus dari Gubernur Khofifah atas implementasi K3 yang baik di lingkungan perusahaan.

Tiga penghargaan yang diraih, yaitu atas penerapan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMK3). Kemudian penghargaan atas upaya dalam Pencegahan dan Penanggulangan HIV/AIDS (P2HIV/AIDS) di Tempat Kerja, serta penghargaan Pencegahan dan Penanggulangan Tuberkulosis (P2TB) di Tempat Kerja.

Selain itu, dua entitas anak perusahaan Petrokimia Gresik juga mendapatkan penghargaan. Yaitu PT Petrokimia Kayaku mendapatkan penghargaan Zero Accident, dan PT Petrosida Gresik juga menerima penghargaan P2TB.

Gubernur Jawa Timur Khofifah Indar Parawansa dalam sambutanya, bahwa Pemerintah Provinsi (Pemprov) Jawa Timur. Memiliki peran strategis untuk memastikan sistem K3 berjalan dengan efektif, berkelanjutan, dan berbudaya di seluruh wilayah Jawa Timur. Peran tersebut tidak hanya diwujudkan melalui regulasi dan pengawasan, tetapi juga melalui pembinaan, pendampingan, serta pemberian apresiasi kepada pihak-pihak yang berkomitmen tinggi terhadap penerapan K3, termasuk Petrokimia Gresik yang mendapatkan penghargaan SMK3.

“Salah satu bentuk nyata peran Pemerintah Provinsi Jawa Timur, dapat dilihat dari jumlah perusahaan yang menerima penghargaan K3 di Jawa Timur pada tahun 2026. Yaitu sebanyak 717 penerima penghargaan,” ujarnya.

Penghargaan yang di dapat perusahaan, dapat menjadi motivasi sekaligus inspirasi bagi seluruh dunia usaha di Jawa Timur. Untuk terus meningkatkan komitmen dalam penerapan K3, sehingga tercipta tempat kerja yang aman, sehat, produktif, dan berdaya saing.

Berita Terkait :  Pejabat Pemkot Mojokerto Jalani Pelatihan Retreat Korem 082/CPYJ

“K3 bukan sekadar kewajiban regulatif, K3 adalah nilai setiap pekerja berhak pulang dengan selamat. Untuk produktivitas dan keselamatan harus berjalan beriringan, tanggung jawab kita semua. Jadikan bulan K3 Nasional, il momentum untuk memperkuat komitmen. Memperbaiki sistem, dan membangun budaya kerja yang aman dan sehat di seluruh Indonesia,”ungkapnya.

Direktur Utama Petrokimia Gresik Daconi Khotob mengatakan, bahwa terima kasih karena komitmen Petrokimia Gresik dan anak perusahaan dalam menerapkan aspek K3 di lingkungan perusahaan. Sehingga mendapatkan penghargaan langsung dari Gubernur, dan K3 bukan lagi sebatas kewajiban. Tetapi menjadi kebutuhan mendukung kelancaran distribusi pupuk bersubsidi ke seluruh Indonesia, serta mewujudkan ketahanan pangan nasional.

“Penghargaan bukti komitmen Petrokimia Gresik, untuk terus menjalankan kegiatan usaha secara aman, bertanggung jawab, dan berkelanjutan, sejalan dengan visi perusahaan,”tandasnya.

Petrokimia Gresik merupakan objek vital nasional (obvitnas), yang tidak boleh terganggu operasionalnya. Memiliki tanggung jawab besar, memproduksi jutaan ton pupuk bersubsidi ke seluruh Indonesia tiap tahunnya. Karena itu, penerapan K3 dengan disiplin dan inovatif adalah keniscayaan.

Untuk lokasinya berdampingan dengan permukiman masyarakat, harus terus menjaga keberlangsungan operasional perusahaan. Dengan berkolaborasi bersama masyarakat dan elemen penting karyawan, yaitu keluarga. Sehingga, stabilitas pangan Indonesia dapat terus terjaga.

“Selain masyarakat, Petrokimia Gresik juga melibatkan keluarga. Harapannya, karyawan sudah terbiasa menerapkan prinsip-prinsip K3 sejak di lingkungan terkecil mereka, yaitu keluarga,”ucap Daconi.

Berita Terkait :  Tim Geologi ITS Rekomendasikan Warga Sempu Kabupaten Pasuruan Direlokasi

Ditambahkan Daconi, bahwa dalam memperingati Bulan K3 Nasional 2026 di lingkungan perusahaan Petrokimia Gresik. Juga menggelar berbagai kegiatan, antara lain apel Bulan K3 bersama Gubernur Khofifah, sertifikasi dan training Bulan K3, webinar series K3, safety and health competition, lomba 5R, dan audit K3 Kontraktor. Serta simulasi K3 dari Petrokimia Gresik, penyerahan santunan dan beasiswa BPJS Ketenagakerjaan. Pameran dan edukasi K3 menampilkan praktik keselamatan kerja, kesiapsiagaan industri perkuat budaya K3 secara kolaboratif. (kim.hel).

Berita Terkait

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here

Follow Harian Bhirawa

0FansLike
0FollowersFollow
0FollowersFollow

Berita Terbaru