25 C
Sidoarjo
Friday, December 5, 2025
spot_img

Wakil Bupati Tuban Joko Buka Pameran JOB FAIR 2025

Pemkab Tuban, Bhirawa
Wakil Bupati Drs. Joko Sarwono secara resmi membuka Pameran Bursa Kerja (Job Fair) Tuban 2025 yang mengusung tema “Menuju SDM Tuban Berdaya Saing” di salah satu Hotel milik Keluarga Bupati Tuban, Rabu (27/8).

Job Fair Tuban 2025 ini diharapkan menjadi salah satu langkah strategis Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Tuban dalam mengurangi angka pengangguran serta meningkatkan kualitas sumber daya manusia.

Pada kesempatan itu, Wakil Bupati Tuban membacakan sambutan Bupati Aditya Halindra Faridzky, S.E., yang tidak bisa hadir, menegaskan pentingnya pembangunan ketenagakerjaan sebagai bagian dari peningkatan kesejahteraan masyarakat.

“Tantangan utamanya adalah tingginya angkatan kerja yang tidak sebanding dengan kesempatan kerja, sehingga pembangunan ketenagakerjaan menjadi prioritas RPJMD 2021-2026, yaitu Mewujudkan SDM Berkualitas dan Terlatih,” ujarnya.

Untuk menjawab persoalan tersebut kata mantan Kepala Bappeda Pemkab Tuban ini, pameran bursa kerja atau Job Fair tahun 2025, perusahaan diharapkan dapat menyediakan dan menginformasikan lowongan pekerjaan serta melakukan seleksi awal untuk mencari calon tenaga kerja yang sesuai dengan kebutuhan.

Sedangkan pencari kerja dapat mengetahui informasi lowongan kerja yang terbaru sesuai dengan pendidikan, keterampilan, dan kemampuannya.

Selain itu, guna meningkatkan pelayanan informasi ketenagakerjaan bagi masyarakat, Dinas Tenaga Kerja dan Perindustrian pada tahun 2025 juga mengembangkan sistem informasi ketenagakerjaan “Haynaker” yang menyediakan fasilitas bagi perusahaan untuk menginformasikan lowongan kerja bagi para pencari kerja agar lebih mudah mengakses informasi peluang kerja secara terbuka.

Berita Terkait :  Pastikan Pilkada Kondusif, PJs Restu Novi akan Keliling 31 Kecamatan

Sejalan dengan upaya peningkatan dan peluang kerja dalam menurunkan tingkat pengangguran, Bupati Tuban juga menyampaikan berbagai program aksi yang dilakukan.

Program tersebut meliputi pelatihan kerja, baik yang bersifat kompetensi maupun kewirausahaan bersertifikat BNSP, agar para pencari kerja di kabupaten memiliki daya saing dalam memasuki pasar kerja baik di Kabupaten Tuban maupun di luar daerah.

“Selain itu, organisasi perangkat daerah Kabupaten Tuban agar berkolaborasi dan bersinergi guna membuka peluang kerja di bidang dan sektor masing-masing, sehingga dapat mempercepat penurunan angka pengangguran,” harap Wabub. [hud.kt]

Berita Terkait

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here

Follow Harian Bhirawa

0FansLike
0FollowersFollow
0FollowersFollow

Berita Terbaru