Pemprov Jatim, Bhirawa.
Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi Jawa Timur(Disnakertrans Jatim) menggelar Job Fair / Career Day yang merupakan kolaborasi antara Bidang Penempatan dan Perluasan Kerja, UPT BLK Pasuruan dan Politeknik Pembangunan Pertanian (Polbangtan) Malang, Rabu (23/10). Kegiatan ini dihadiri seribu lebih pencari kerja.
Kepala Disnakertrans Jatim, Sigit Priyanto mengatakan, hingga kini permasalahan masih dihadapkan pada banyaknya pencari kerja yang belum tertampung di dunia kerja.
Ketidakcocokan kebutuhan dengan kualifikasi pencari kerja (mismatch), informasi lowongan kerja tidak berjalan sebagaimana mestinya (mislink), dan masih belum cocoknya lokasi dan jabatan yang ditawarkan dengan keinginan pencari kerja menjadi tantangan tersendiri dalam mempertemukan pencari kerja dengan pekerjaan yang sesuai.
Ia menambahkan, upaya memfasilitasi penempatan atau penyerapan tenaga kerja tidak bisa dilakukan sendiri-sendiri, melainkan perlu upaya-upaya kerjasama yang bersifat kemitraan serta mensinergikan kekuatan-kekuatan yang dimiliki masing-masing elemen.
“Karenanya saya sangat mengapresiasi dan menyambut baik dilakukannya kerjasama sinergi kemitraan dalam pelaksanaan job fair kali ini. Kerjasama antara Polbangtan Malang-Kementerian Pertanian RI dengan Disnakertrans Prov. Jawa Timur (dalam hal ini Bidang Penempatan Dan Perluasan Kesempatan Kerja serta UPT BLK Pasuruan) menjadi bukti adanya visi dan semangat yang sama dalam mengentaskan pengangguran di jawa timur. Ini menjadi contoh bagaimana sesuatu yang dikerjakan bersama akan menghasilkan kemanfaatan yang semakin luar biasa dalam melayani masyarakat,” katanya.
Kepala Bidang Penempatan dan Perluasan Kesempatan Kerja. Purwanti Utami, S.Sos., M.Si mengatakan kegiatan job fair dimaksudkan untuk menyukseskan program pemerintah provinsi Jawa Timur dalam menurunkan Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) di Jawa Timur.
Sedangkan tujuan job fair adalah menyediakan informasi peluang kerja aktual dan berkualitas bagi pencari kerja. Kemudian membantu perusahaan menemukan kandidat potensial dan berkualitas sehingga mempercepat penempatan tenaga kerja, sekaligus mendukung produktivitas perusahaan. Dan sebagai fungsi pengembangan kemitraan dalam memfasilitasi berbagai upaya mengoptimalkan peluang kerja, pilihan karir dan kompetensi bagi pencari kerja.
Job Fair/Career Day di UPT BLK Pasuruan tercatat 28 booth peserta job fair, terdiri dari 24 perusahaan yang membuka lowongan kerja, 2 binaan polbangtan MALANG, dan 2 binaan upt blk pasuruan. Selain itu tersedia informasi lowongan kerja untuk 97 jabatan dengan total kebutuhan tenaga kerja 1.036 orang.
Dari jumlah tersebut, terdapat 200 peluang kerja untuk 8 jabatan di luar negeri meliputi jabatan manufaktur, konstruksi, perawat lansia, pengolahan makanan, perhotelan, restoran, pertanian dan perikanan.
Pada job fair kali ini mengusung tema inklusi, dimana terdapat 50 lowongan untuk tenaga kerja difabel, sebagai store crew. Kemudian sektor usaha yang membuka lowongan yaitu industri manufaktur, perbankan, retail, fmcg (fast moving consumer goods), otomotif, farmasi, printing and packaging, pakan ternak, finance, p3mi dan taman wisata. Sedangkan perusahaan yang bergerak di bidang agrikultur ada sebanyak 7 perusahaan.
“Untuk mendukung kegiatan job fair, kami siapkan talkshow serta layanan mobil simonik (sarana mobil informasi kerja keliling) yang dapat dimanfaatkan dengan baik oleh para pencar kerja, ” katanya. [rac.dre]
